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月別アーカイブ: 2025年1月

第4回放課後デイサービス雑学講座

 

皆さんこんにちは!
SUNSUN株式会社、更新担当の中西です。

 

 

 

第4シリーズ:放課後デイサービスのスタッフ紹介

テーマ:安心と笑顔を届けるスタッフの魅力

 

 

今回は、放課後デイサービスで働くスタッフについてご紹介します。

子どもたち一人ひとりが安心して楽しい時間を過ごし、成長を実感できるよう支えるのがスタッフの役割です。

放課後デイサービスでは、多様なバックグラウンドを持つスタッフが、それぞれの専門性を活かして子どもたちをサポートしています。

今回は、スタッフの具体的な役割や魅力について詳しくお話しします!

 

 


1. 支援員:子どもたちの成長を見守るサポーター

 

 

1-1. 支援員の役割

 

支援員は、日々の活動や生活の中で、子どもたちが安心して過ごせる環境を整え、成長をサポートします。

 

  • 日常生活の支援: 食事やトイレ、着替えなど、生活に必要なスキルを練習するサポートをします。

 

  • 遊びを通じた成長支援: 遊びの時間には、コミュニケーションや協調性を育むプログラムを提供。

 

  • 感情面のサポート: 子どもたちが抱える不安や困難に寄り添い、安心感を与えます。

 

1-2. 支援員の魅力

 

支援員は、子どもたちの「できた!」という瞬間を間近で見られる仕事です。

 

  • やりがい: 小さな成長を見守ることで、日々の仕事に喜びを感じられます。

 

  • 親近感: 子どもたちと深い信頼関係を築けるのも、この仕事ならではの魅力です。

 


2. 保育士・教員免許保有者:学びと遊びをプロデュース

 

 

2-1. 保育士・教員の役割

 

保育士や教員免許を持つスタッフは、子どもたちの学びや遊びの時間を支えるエキスパートです。

 

  • 学習支援: 学校の宿題を一緒に進めたり、学びの基本スキルを補助します。

 

  • 創作活動の指導: 工作や絵画など、想像力を引き出す活動を企画。

 

  • ルールやマナーの教育: 遊びや活動を通じて、社会性や協調性を学ぶ機会を提供します。

 

2-2. 保育士・教員の魅力

 

  • 専門知識を活かせる: 教育や保育の経験を活かして、子どもたちの成長を支援。

 

  • 成長の場を提供: 子どもたちが新しいことに挑戦し、成功する喜びを共有できます。

 


3. 看護師:健康と安全を見守るプロフェッショナル

 

 

3-1. 看護師の役割

 

看護師は、子どもたちの健康管理を担当する重要なスタッフです。

 

  • 体調チェック: 活動前後に子どもたちの健康状態を確認し、体調の変化を見逃さないよう配慮します。

 

  • 応急処置: 転んでケガをした場合や急な体調不良時に迅速に対応。

 

  • 保護者との連携: 健康や医療に関する情報を共有し、家庭との連携を図ります。

 

3-2. 看護師の魅力

 

  • 安心感を提供: 子どもたちが安心して活動できる環境を整えることで、保護者も安心できます。

 

  • 多様なサポート: 医療的ケアが必要な子どもたちにも専門的な支援を提供。

 


4. チームワークが生む安心感

 

 

放課後デイサービスの現場では、これらのスタッフがチームとして連携しながら子どもたちをサポートしています。

 

  • 情報共有: 子どもたちの状況や特性を共有し、統一した支援を提供します。

 

  • 得意分野の活用: 各スタッフが持つ専門知識を活かし、多角的な支援を実現します。

 

  • 保護者とのコミュニケーション: 家庭での様子を伺いながら、より効果的な支援方法を考えます。

 


5. 実際のスタッフの声

 

 

支援員の声:

「最初は恥ずかしがり屋だった子が、自分から笑顔で話しかけてくれるようになった時、本当にうれしかったです!」

 

保育士の声:

「宿題が苦手だった子が、自分の力で解けるようになって『やった!』と喜ぶ姿を見ると、この仕事のやりがいを感じます。」

 

看護師の声:

「安心して活動できる環境を作ることで、子どもたちが思い切り楽しんでいる姿を見るのが幸せです。」

 


6. スタッフが大切にしていること

 

 

  • 子どもたち一人ひとりを尊重する: 個性や特性を理解し、それに合わせた支援を提供。

 

  • 笑顔を忘れない: 子どもたちに寄り添いながら、楽しい時間を共有することを心がけています。

 

  • 継続的な学び: スタッフ自身も定期的な研修を受け、スキルアップを図っています。

 


次回予告:放課後デイサービスの1日の流れ

 

次回は、放課後デイサービスでの「1日の流れ」をご紹介します!

どのような活動が行われ、子どもたちがどのように過ごしているのかを詳しくお伝えします。

 

 

以上、第4回SUNSUN株式会社雑学講座でした!

次回の第5回もお楽しみに!

 

 

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第3回放課後デイサービス雑学講座

皆さんこんにちは!

SUNSUN株式会社、更新担当の中西です。

 

 

第3シリーズ:一人ひとりに合わせた個別支援

テーマ:子どもたちの「できた!」を一緒に増やそう♪

 

 

今回のテーマは「一人ひとりに合わせた個別支援」。

放課後デイサービスでは、お子さまの個性やペースを大切にしながら、成長や自立をサポートする支援を行っています。

一人ひとりが自信を持って「できた!」と感じられる瞬間を増やすための取り組みについて、詳しくお話しします。

 

 


1. 個別支援計画ってなに?

 

 

1-1. サポートの地図を作る

 

個別支援計画とは、お子さまの目標や現在の状況に応じて作成する「サポートの地図」です。

この計画を基に、お子さまが一歩ずつ前進できるようなプログラムを提供します。

 

  • お子さまの目標に基づく計画:
    「自分で着替えができるようになりたい」「友達と仲良く遊べるようになりたい」など、お子さまの希望や目標を具体的に設定します。

 

  • 保護者とスタッフの連携:
    お子さまの個性や家庭での様子を保護者から伺い、支援計画に反映します。家族全体での取り組みが成功のカギです。

 


2. 生活スキルの向上

 

2-1. 日常生活の練習

 

生活スキルの向上は、お子さまが自立するために欠かせない要素です。

放課後デイサービスでは、日常生活で役立つさまざまなスキルを楽しく練習します。

 

  • 具体的な活動例:
    • 身だしなみ: 洗濯物を畳む、靴を揃える、服をたたむ練習。
      • お手伝い: お皿を並べたり、掃除を手伝ったりすることで家事への興味を引き出します。
      • 時間管理: 時計を見ながら行動する習慣を身につける活動を取り入れます。

 

2-2. 小さな成功体験を積み重ねる

 

「できた!」という成功体験を繰り返すことで、お子さまの自信が育まれます。

スタッフはその瞬間を見逃さず、たくさんの声かけと笑顔で応援します。

 

 


3. コミュニケーション練習

 

 

3-1. あいさつや会話のキャッチボール

 

人と関わる楽しさを感じてもらうため、コミュニケーションスキルの練習も重視しています。

 

  • あいさつの練習: スタッフや他のお子さまと「おはよう」「ありがとう」といった基本的なあいさつを練習します。

 

  • 会話のキャッチボール: 質問を受け答えする練習や、自分の気持ちを言葉にするトレーニングを行います。

 

3-2. 集団活動の中で育む力

 

  • ゲームや工作: グループ活動を通じて、他の子どもたちと協力する楽しさを体験します。

 

  • ルールの理解: ボードゲームやチーム競技を通じて、ルールを守ることや順番を待つ練習をします。

 


4. 個別支援がもたらす効果

 

 

4-1. 自立に向けた一歩

 

個別支援を通じて日常生活のスキルやコミュニケーション能力を磨くことで、お子さまは自立への一歩を踏み出せます。

 

4-2. 自信と自己肯定感の向上

 

自分でできることが増えると、お子さまは自然と自信を持つようになります。

「自分にもできる」という思いが、次の挑戦への意欲につながります。

 

4-3. 家族全体の安心感

 

お子さまの成長を感じることで、保護者の方も安心し、家庭での関わり方に余裕が生まれます。

 


5. 実際の取り組み事例

 

 

事例1: 靴を揃える練習

 

  • 課題: 靴を脱いだまま放置することが多かったAくん。

 

  • 支援内容: 簡単なルールを設定し、「靴を揃えたらスタッフとハイタッチ!」という楽しい習慣を作りました。

 

  • 結果: 1か月後には自分から靴を揃えるようになり、今では家族もその変化に驚いています。

 

事例2: あいさつの練習

 

  • 課題: 初対面の人に緊張してしまうBちゃん。

 

  • 支援内容: スタッフとのロールプレイや、「こんにちはゲーム」であいさつの練習をしました。

 

  • 結果: 少しずつ笑顔であいさつできるようになり、他のお子さまとも仲良く話せるように!

 


次回予告:放課後デイサービスで働くスタッフ

 

 

次回は、放課後デイサービスで働くスタッフについてご紹介します!

子どもたちを支えるスタッフの役割や、日々の想いをお届けします。

 

 

以上、第3回SUNSUN株式会社雑学講座でした!

次回の第4回もお楽しみに!

 

 

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支援プログラムの公表について

平素よりOZデイ33しものせきをご利用いただきありがとうございます。

以下に支援プログラムの公表しております。

2024.11 しものせき支援プログラム様式

 

お一人お一人に合ったより良い支援が出来る様努めて参ります。

今後ともよろしくお願いします。

 

OZデイ33しものせき